business@work
Ce diagnostic évalue l'alignement des objectifs de l'entreprise sur l'engagement des salariés.
intelligence artificielle@travail
Ce diagnostic évalue l'intégration et l'impact de l'intelligence artificielle sur le lieu de travail et dans la vie.
culture@work
Ce diagnostic évalue la culture organisationnelle et son influence sur l'engagement des salariés.
cybersecurity@work
Ce diagnostic évalue les efforts de l'organisation pour maintenir la cybersécurité et protéger les données des employés.
cyberrisque@travail
Ce diagnostic évalue le niveau des cyber-risques et des vulnérabilités au sein de l'organisation.
harcèlement et abus au travail
Ce diagnostic évalue la prévalence du harcèlement et des abus sur le lieu de travail.
fraude@travail
Ce diagnostic évalue les pratiques de l'organisation en matière de prévention et de détection des activités frauduleuses.
satisfaction@travail
Ce diagnostic mesure les niveaux de satisfaction et d'engagement des employés sur le lieu de travail ou dans l'organisation.
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